Esko Nykänen är relativt ny som platschef för Fasadglas fabrik i Hultsfred, där 76 personer jobbar i produktionen för närvarande.
Han tillträdde tjänsten i mitten av november och beskriver den första tiden som spännande.
– Det finns massa idéer och folk vill förverkliga sina idéer, säger Esko Nykänen.
Förra tisdagen guidade han hela S-gruppen från riksdagens civilutskott genom fabriken. Även GS-fackets avdelningsordförande Erik Jonsson och oppositionsrådet Alexandra Svensson (S) var på plats.
– Vi gör en tvådagarsresa i Kalmar län, säger gruppledaren Jennie Nilsson (S) som tyckte att det var intressant att besöka ett industriföretag som satsar på nya marknader.
Bland politikerna fanns Laila Naraghi (S) från Oskarshamn som är ledamot i civilutskottet.
– Träindustrin och träproduktionen är så viktig för vårt län och för Sverige, så det känns väldigt bra att få den här inblicken, säger Laila Naraghi som gjorde sitt första besök i Fasadglas anläggning.
– Jag har besökt Hultsfred tidigare i liknande sammanhang, men jag har aldrig varit här.
Fabriken tillverkar fortfarande träfasadelement till Volvo Cars nya kontor i Göteborg – en av de storordrar som Vimmerby Tidning tidigare rapporterat om.
– Bygget pågår för fullt och vi har ungefär tre-fyra veckor kvar att tillverka, säger Esko Nykänen.
– Projektet är 956 moduler allt som allt, och vi gör kanske tio per dag.
Totalt sett produceras ungefär 2 500 moduler i fabriken per år, med nuvarande takt.
– Men vi skulle egentligen behöva göra minst 3 600 moduler, säger Esko Nykänen.
Fasadglas siktar på att göra affärer i andra europeiska länder, bland annat i Danmark där företaget numera har ett litet säljkontor.
– Vi har ett stort projekt på gång till Danmark som vi räknar på. Förhoppningsvis blir det av nästa år.
Samtidigt påverkas Fasadglas av det osäkra läget i byggbranschen, där många företag har det tufft.
– Det är svårt att få en jämn balans på orderingången. Ibland blir det mer, ibland blir det mindre.
Hur ser du på framtiden?
– På lång sikt ser det väldigt ljust ut. Men det gäller att få in de nya ordrarna hela tiden. Går de in ser det bra ut, och får vi inte in dem måste vi leta efter nya jobb, säger Esko Nykänen.