Hanteringen av stadshuskrisen liknar mobbning

Jag kan inte låta detta vara osagt längre.

Låt Ingela Nilsson Nachtweij komma tillbaka till stadshuset och sitt jobb, menar skribenten.

Låt Ingela Nilsson Nachtweij komma tillbaka till stadshuset och sitt jobb, menar skribenten.

Foto: Hussein Ibrahimi/arkiv

Insändare2019-12-04 16:00
Det här är en insändare. Åsikterna i texten är skribentens egna.

Under hösten har jag upplevt något så pass otrevligt att det ibland tenderar att kännas som något som inte kan vara sant – något som inte kan hända i ett modernt demokratiskt samhälle som Vimmerby. Vad jag tänker på är hur Ingela Nilsson Nachtweij har blivit behandlad av kommunen.

Det talas om mobbning i skolan men det Ingela utsatts för liknar onekligen mobbning av högsta grad. Detta med att bli utestängd  från sin arbetsplats är nog så drastiskt. Dessutom får hon bara tillträde till sin arbetsplats om det finns ”övervakare” med. Hon måste vara en till på gränsen varande brottsling av något slag.

Det har sagts att hon varit något för tuff ibland i hanterandet av personal. Det har hon bett om ursäkt för och arbetat för att rätta till. Jag kan inte se annat än att det är så man måste lösa ett problem – ta tag i det och försöka lösa det!

Ingela har till mig och med flera vid flera tillfällen ställt frågan ”vad har jag egentligen gjort som kräver min avgång?” 

Den frågan ställer jag mig också. Problem är till för att lösas – det är en av demokratins hörnstenar!

Som jag ser det finns en mycket klar och enkel lösning: Låt Ingela komma tillbaka till sin tjänst. Jag är helt övertygad om att hon löser de problem som uppkom under hösten. Ingelas kapacitet ska vi utnyttja här i Vimmerby!